グローバル人財育成

シリコンバレーでの起業を支援するプログラム「スタートアップ創出制度」を開設。ＳＸの視点から社会課題に挑み、サービスを事業化できるグローバルな人財の育成をめざします。

多様性を活かす文化

多様な人財が個性を最大限に発揮し、Will（やりたいこと）を持ってチャレンジし続ける組織をめざしていきます。日立ソリューションズがめざすDEI実現に向けた3つの取り組みについてご紹介します。

アルムナイネットワーク

人的資本経営の鍵を握る戦略の一つとして注目を集めるアルムナイ。社内・社外の双方で、知見に磨きをかけた多様な人財と“ゆるく”つながりながら、協創によるイノベーションをめざしています。

社内業務のDX化推進

社内の技術や業務のスペシャリストなど、多様な人財が集まった全社のDX推進組織による社内DX化を進めてきました。お客さまへのサービス向上をめざしてチーム一丸となり、さらなるDX化を進めていきます。

リシテア/女性活躍支援サービス

女性の活躍推進が注目されています。女性の体の不調や不安に早期に対処でき、活き活きと働き続けられる環境を支援する「リシテア/女性活躍支援サービス」の提供を通じて、SXの実現に貢献していきます。

グローバルSCMシミュレーションサービス

CO₂排出量を考慮しサプライチェーンの再構築をシミュレーションする「グローバルSCMシミュレーションサービス」の提供を通じて、カーボンニュートラルの実現に向けた挑戦を続けています。